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第31章 建立幸存管理者，成立執法隊（第1頁）
作戰室內，全息投影地圖上閃爍著密密麻麻的綠點。
每一個都代表一名被收攏的幸存者。
林夜凝視著這個數字：637，而且還在以肉眼可見的速度增加。
”元帥，”陳鋒的聲音帶著一絲緊繃，”按照這個速度，到今晚幸存者數量可能突破千人。
我們的物資消耗將呈指數級增長。
而且”
他頓了頓，”現有的人手已經捉襟見肘，光是維持基本秩序就占用了一個步兵班和六名雪豹隊員。”
林夜的手指在紅木桌面上輕輕敲擊，節奏緩慢而沉重。
物資問題他倒不太擔心。
系統兌換的生活物資價格低廉，功勛值每分鐘都在穩定增長。
但管理上千名背景復雜、心態各異的幸存者？這確實是個棘手的難題。
”你有什么建議？”林夜抬眼看向陳鋒。
陳鋒的眉頭擰成一個”川”字，大腦飛速運轉：“屬下認為，當務之急是建立一套幸存者自治體系。”
他指向地圖上被清理出的幾個綠色區域，”首先，制定明確的生存規則：勞動換取食物、嚴禁暴力與掠奪、服從統一調配。然后”
他停頓了一下，”我們需要在幸存者中挑選一個管理者，再組建一支執法隊。
這樣一來，日常秩序維護就不需要事事依賴我們的人。”
林夜微微頷首。
這個思路很清晰。
用幸存者管理幸存者，既能減輕己方負擔，又能培養出一套行之有效的管理體系。
但關鍵在于
”管理者的人選”林夜瞇起眼睛，”你覺得誰合適？”
陳鋒的嘴唇抿成一條直線。
這正是最難的部分。
在末世里，信任是一種奢侈品。
那些幸存者中，有多少是真心服從？
有多少包藏禍心？又有多少會在獲得權力后變成新的”趙副總”？
沉默片刻后，林夜突然話鋒一轉，”那個叫沐晴的女人，今天表現如何？”
