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第916章招兵買馬（第1頁）

招兵買馬

在姜晚的堅持下，招人的重任還是落在了張主編身上。

由于之前已經(jīng)招過一輪，張主編認識的人基本上都來面試過。

他最看好的就是柴宏宇，現(xiàn)在已經(jīng)被挖過來了。

剩下的那些編輯雖然還行，但是某些方面的能力有所欠缺，他總覺得差了一些。

張主編現(xiàn)在的要求非常嚴格，他希望手底下的人都有很強的個人能力。

他們既能審稿又能自己寫稿，這樣無論任何時候雜志社都不會開天窗。

雜志社沒有名氣的時候，以前只能拿股份吸引別人。

現(xiàn)在經(jīng)過一番闖蕩，兩個雜志社都已經(jīng)小有名氣。

特別是新開的這個雜志社，因為稿子很有風格，更是在短短的一個月內(nèi)打響了名頭。

現(xiàn)在新雜志社的股份已經(jīng)被他們瓜分完了，再來的人肯定是分不到了。

在這樣的情況下，想要找到像以前一樣優(yōu)秀的編輯就會有些困難了。

張主編花了三天的時間有沒有找到合適的人。

之前招過的人他去聯(lián)系，有些人已經(jīng)找到了工作，有些人問他有沒有股份。

畢竟招兵買馬

這五個人都是她精挑細選出來的，后續(xù)還要經(jīng)過進一步的面試。

能夠過來的人錄取率都很高，最后能不能真的留下還是要看他們現(xiàn)場的表現(xiàn)。

這些面試的編輯也都知道這個情況，所以一個個都來得很快。

有些編輯甚至掛斷電話之后直接請假就過來了。

還有些甚至來不及收拾行李，住的近的當天下午就過來了。

他們的速度快的驚人，是因為都覺得他們的雜志社非常有潛力。

大家一致認為，這種新開的雜志社招的并不是單純的員工，而是未來的合作伙伴。

來的人都對自己的能力很有信心，特別是看到這么好的機會，所有的人都想緊緊的抓住。

其實在這樣的博弈當中，能力幾乎相同的情況下，越早面試的人越占優(yōu)勢。

大家都是聰明人，當然會緊緊的抓住機會，無論如何都不肯松開。