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組合解散，我爆紅了！ 第36節（第3頁）

許聞搖了搖頭。

“我就說嘛，陸煦不是為難人的性格，他很好說話的。”

“他不肯跳我的圈套。”許聞道，“他更看重我怎么達成他的目標。”

許聞給陸煦畫了不少餅，這是他作為經紀人的基本能力，可陸煦根本不接他的話，自始至終都把雙方擺在平等的位置上。

許聞接觸過不少演員，像陸煦這么直接的并不多。

而且他發現，陸煦更看重他作為演員經紀人的能力，主要是挑劇本上，至于公關、營銷這些，飛揚演藝作為一家大型經紀公司，基本實力必然是有的，陸煦不太在意。

對方想必是要走純演員的路線。

“那就是沒戲了？”程赟問，“不至于吧？”

在飛揚演藝內部，許聞是相當有實力的一位經紀人，眼光很刁，他之前一直負責公司里某位影后的演藝事務，對方后來成立了工作室，要許聞過去幫忙，許聞沒同意，還是留在了飛揚演藝。

公司高層倒是希望許聞幫忙帶帶新人，許聞不介意這個，但他更愿意親手選一個自己滿意的合作對象。

“先等等看吧。”許聞苦笑道，“我感覺自己像回到了剛入行那時候，當時的演員都不好對付。”

“那能一樣嗎？”程赟道，“那時候演員拼的都是硬本事。”

大花們拼收視拼演技拼票房拼獎項，比的是誰獎杯多，那時候時尚資源也難拿，品牌合作都是幾年一簽。

可現在，時尚資源成了批發，大使都分彩妝和墨鏡，比聯合國分得都細。

合作演員間的cp炒作，虐粉提純，三番實績吹出一番的氣勢。

那時候的娛樂圈還帶著幾分野性，現在的運行機制則太成熟，紅的方式多種多樣，已經不再只靠作品了。

程赟覺得現在的演員太浮躁。

不過他只是發兩句牢騷而已，電影市場化還沒有幾年，可票房紀錄已經奔著50億去了，在龐大的利益面前，保持冷靜不是誰都能做到的。

……

飛揚演藝本就在陸煦的考慮范圍內，就看對方能不能達到他的要求。

陸煦一點不覺得自己挑剔，選經紀公司本就是雙向選擇的過程，他并沒有低對方一頭，何況對方過來找他，就意味著他有被簽下的價值。

送走許聞，陸煦瞟了眼微博，發現戰況更激烈了。

臨歌娛樂在發聲明譴責穆遷，說他發布試鏡視頻的行為很不道德。

穆遷表示他被盜號了。

他還要譴責那個把視頻傳到他電腦的《旭日初升》劇組工作人員，對方在故意構陷他。

針對網上對比陸煦和李隸的那條視頻，李隸的經紀人則表示，每位演員詮釋角色的方式不同，李隸和陸煦對吳慎這個角色的解讀不同，表演的效果自然不同，藝術本身就是多元的。