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    簡書小說>直腸癌晚期能活多久 > 第52章 人才匯聚與團隊強化(第1頁)

    第52章 人才匯聚與團隊強化(第1頁)

    p>為了實現公司未來的技術藍圖和業務發展目標,大力吸引頂尖人才。陳桐帶領人力資源團隊制定了極具吸引力的人才招聘策略。在全球范圍內發布高薪職位,吸引在人工智能、量子計算、神經科學、區塊鏈等領域的頂尖專家加入公司。p>p>“我們要為公司注入最前沿的技術力量,打造一支世界級的研發團隊。”陳桐說道。除了優厚的薪酬待遇,公司還為人才提供廣闊的發展空間和豐富的科研資源。建立專門的科研項目基金,支持人才p>

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