第52章 人才匯聚與團隊強化（第1頁）
p>為了實現(xiàn)公司未來的技術藍圖和業(yè)務發(fā)展目標，大力吸引頂尖人才。陳桐帶領人力資源團隊制定了極具吸引力的人才招聘策略。在全球范圍內(nèi)發(fā)布高薪職位，吸引在人工智能、量子計算、神經(jīng)科學、區(qū)塊鏈等領域的頂尖專家加入公司。p>p>“我們要為公司注入最前沿的技術力量，打造一支世界級的研發(fā)團隊?！标愅┱f道。除了優(yōu)厚的薪酬待遇，公司還為人才提供廣闊的發(fā)展空間和豐富的科研資源。建立專門的科研項目基金，支持人才p>
