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    第398章 高興過早(第1頁(yè))

    “既然李哥這么爽快,那我就直說了!”

    王謙也不再拐彎抹角,徑直道:“我把公司全權(quán)交給林超打理,還讓他做了公司的總經(jīng)理,但他的工資確實(shí)少了點(diǎn)。”

    “那給他加呀!”

    李廣生想也不想便說道:“無論你給他加多少都行,這種人才,可是咱們公司的寶貝,你要是虧待了他,我都不同意。”

    “李哥,那你覺得給林超加多少合適?”王謙問道。

    他今天過來,確實(shí)是特意為林超爭(zhēng)取利益來的。

    畢竟林超是他的小舅子,但他卻單方面提對(duì)方為總經(jīng)理,還把公司全權(quán)交給林超打理。

    就算要給林超加薪,也要過來給李廣生說一聲,免得對(duì)方說他任人唯親。

    “小謙,你簡(jiǎn)直就是個(gè)老狐貍啊!”

    李廣生指了指王謙,笑罵道:“你過來找我,心里肯定早就有了決斷,自己不說,信念要來問我,你這是想把我往火坑里推嗎?”

    “李哥這話就言重了!”

    王謙連連擺手,“這是我們合作的公司,我這不是尊重你的意見嗎?”

    “可你才是公司的大股東,而且當(dāng)初我們已經(jīng)商量好了,公司由你來全權(quán)運(yùn)營(yíng),我不會(huì)妄加干涉,所以要怎么做,你自行決定就好,不用來問我。”

    “這……好吧!”

    李廣生都把話說到這個(gè)份上,王謙也不再藏著掖著,嚴(yán)肅道:“我已經(jīng)給周媛媛漲了五十塊的工資,從原來的一百五十,漲到了兩百。”

    頓了頓,王謙繼續(xù)道:“除此之外,我還調(diào)整了員工的工資機(jī)制。”

    “什么工資機(jī)會(huì)?”李廣生好奇道。

    “底薪加提成模式!”

    接下來,王謙把具體情況介紹了一遍。

    聽完后,李廣生大為贊賞,“嘿,這種提成機(jī)制,確實(shí)能夠激勵(lì)營(yíng)業(yè)員更好地推銷咱們的產(chǎn)品,這是個(gè)非常好的調(diào)整,免得一些營(yíng)業(yè)員拿錢不辦事。”

    說到這里,他心神一動(dòng),試探著問道:“那你準(zhǔn)備怎么給林超加工資?”

    繞了這么大半天,王謙應(yīng)該不是為了給他介紹工資機(jī)制的優(yōu)勢(shì)。

    終究,還是要?dú)w結(jié)到林超身上去。

    果然,

    “既然其他員工的工資,都已經(jīng)調(diào)整成了底薪加提成的模式,我想,林超身為公司的總經(jīng)理,應(yīng)該也給他按照這種模式結(jié)算工資才行。”

    頓了頓,王謙又道:“雖然他是我的小舅子,但性質(zhì)上,他也只是我們聘請(qǐng)的員工,只有按照底薪加提成的模式,他才更有動(dòng)力把公司經(jīng)營(yíng)好,李哥你說呢?”

    “對(duì)!”

    李廣生重重地點(diǎn)了點(diǎn)頭,“這個(gè)辦法確實(shí)不錯(cuò),想要拿到更高的工資,他就必須把公司給經(jīng)營(yíng)得更好,這也是一種激勵(lì)方式。”

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