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第128章（第3頁）

但沒有人會(huì)對錢不感興趣，她們也想要更多的錢。

同時(shí)還希望有力量能夠長長久久的發(fā)展下去，發(fā)展的越好，賺的錢越多，她們才能越安心！

因此主管一說明天上班的時(shí)候要開會(huì)，討論如何提高效率，所有人都激動(dòng)了起來。

“下班下班，晚上去吃點(diǎn)好的，明天就要開始更努力的工作了！”

“希望這個(gè)月我們車間能是第1名，第1名能多拿300塊錢的獎(jiǎng)金呢！”

“你的經(jīng)驗(yàn)值有多少了？我這個(gè)月真是有夠倒霉的，又是感冒，又是發(fā)燒，又是來例假，前前后后請了好多天假，感覺得下個(gè)月才能升級(jí)了。”

“晚上有人一起組團(tuán)去做頭發(fā)嗎？宿舍樓下新開了一家理發(fā)店，我挺想去試試看的，但我真是怕了！有人在里面做過嗎？理發(fā)師的手藝怎么樣？”

“我上次聽總經(jīng)理說，明年要舉辦一個(gè)分廠大比拼，第一的分廠能得到一筆資金，據(jù)說是能用來籌備豪華電影院，以后在廠區(qū)里面就能免費(fèi)看電影了。”

員工們嘰嘰喳喳地去換衣間脫下工作服，換上自己的日常衣服，三三兩兩的去食堂圖書館或是坐班車去市區(qū)逛街。

有力量廠區(qū)的占地面積非常大，除了廠房、倉庫、宿舍樓、食堂以及行政樓外，還有一些多功能用途的商鋪。

有些是對外招標(biāo)的，有些是她們工廠自己經(jīng)營面向員工的福利商鋪。

比如說理發(fā)店，幾千近萬的女員工，有一個(gè)技術(shù)好的理發(fā)店是很正常的事情吧？為了方便員工們，管理層特意請了一批據(jù)說聽得懂人話的女理發(fā)師。

但理發(fā)這種事情比開盲盒更像dubo，雖然價(jià)格不高——自助洗頭一塊一次、普通洗頭5塊一次、水療20一次、洗剪吹15一次、燙染99-199一次。

但沒有現(xiàn)成的案例在眼前她們還是不太敢賭。

不過有了這家理發(fā)店之后，她們的剪發(fā)能夠更方便了。

工廠雖然有公交車能夠直達(dá)市區(qū)，但整個(gè)工廠還是相對來說比較封閉的，直接將廠區(qū)內(nèi)的店鋪出租雖然是更方便且能降低管理成本的方案，但是不可控的因素太多，現(xiàn)在的有力量工廠正被放在風(fēng)口浪尖上，還是要謹(jǐn)慎一些。

萬一有人故意要針對她們做出一些不好的事情，比如說煽動(dòng)、分裂員工，甚至是更極端一點(diǎn)的做法，要對外來人員進(jìn)行篩查的工作量就更大了。不如一刀切將廠區(qū)完全打造成屬于有力量公司全然可以控制的工廠。

這樣一來，超市、理發(fā)店、電影院這類商鋪也要變成半員工福利性質(zhì)的設(shè)施。

商業(yè)間諜這件事情無法杜絕，畢竟有力量工廠員工人數(shù)這么多，林子大了什么鳥都有，想要管理好，如此數(shù)量龐大的員工本身就是一個(gè)不簡單的事情。"