這半年里面,南漳縣醫院發生了不小的變化。
首先就是副院長譚西亭在半年的代理院長期間做了幾件深得民心的事情,再加上自己的運作,成功扶正了。
這件事情對于劉振來說可大可小。因為劉振現在還沒有想要醫而優則仕的想法,所以這行政方面的事情他從來都是不怎么關注的。
好在這個新上任的譚西亭院長對于劉振乃至霍祛病、馬博文等人都是極為看重。知道這幾位乃是南漳縣醫院將來的頂梁柱。
所以凡是這幾個人有什么需求,他特許一律開綠燈通過。
這樣的舉措不得不說對于劉振來講也算是一件不錯的好事。
其次就是因為劉振和馬博文在邁迪克雜志上面發表那篇關于心血管疾病新思路的論文從而使得各地醫學翹楚都認識到了這篇論文所代表的意義。
于是不斷地有人不遠千里而來找到劉振或者馬博文來談合作的。
可是這兩個人在這件事情上面卻是出奇地保持了一致。
那就是無論是誰,無論你來自哪里,無論你私下里開出的條件多么優厚,他們兩個都是把所有事情全都推給了醫院的領導來做決定。
不到半年的時間,南漳縣醫院的領導們便是接受了將近幾萬人次的拜訪。
這個情況一下子引起了南漳縣醫院新任院長譚西亭的重視。
于是他親自牽頭帶著自己信得過的手下去到了h省衛生部門,專門就此召開了一個專家研討會。
這個會議一開起來,頓時叫整個h省的醫學界震動起來。
那篇論文所蘊含的數億美元的財富一下子便是展現在了人們的眼前。
h省衛生局局長李春熙坐不住了。在專家研討會進行到一半的時候,急匆匆的找到了h省省長文通墨。
好在文通墨也是個辦實事兒的人物。在看到李春熙給自己列舉的實例之后,頓時兩眼放光。
“樊老先生真是慧眼如炬,收了一個好徒弟啊!”
隨著這一聲贊嘆,h省衛生局局長李春熙頓時明白,那個現在還窩在南漳縣醫院中醫門診大樓里面的年紀輕輕的小醫生劉振今后將是自己刻意結交的人物了。
不止如此,恐怕自己等人想要把這個還沒有展翅飛上高空的大鵬鳥給留在h省都需要下一番苦功夫了。
當然想要留住人才的最好辦法就是為政者要給這些人才搭建足夠其折騰的平臺。
因此一個大膽的想法在h省衛生局局長李春熙的腦海中冒了出來。
“文省長,這個專項研討會進行到這里,其實已經沒有再進行下去的必要了。”
李春熙如今只是心頭冒出來一個還不是很成熟的想法,因此在跟文通墨講之前他覺得還是有必要做出一些鋪墊的。
可是誰知道,這h省省長文通墨為官這么多年早就知道下屬們喜歡在自己面前表露真實想法的時候都喜歡做些鋪墊。
這個也沒什么不好。可是現在這件事情還是需要鋪墊的事情么?
答案顯然是否定的。
因此文通墨大手一揮打斷了還要繼續鋪墊下去的李春熙。