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第五章 招兵買馬（第1頁(yè)）

“現(xiàn)在我們的青年養(yǎng)老院已經(jīng)建好了，但還沒(méi)什么人知道，我們接下來(lái)要做的是宣傳，你們有什么好的主意嗎？”

時(shí)歸召集了全公司的人，讓所有人一起想宣傳方案。

“我覺(jué)得最簡(jiǎn)單的辦法就是直接砸錢打廣告，這個(gè)錢我可以出，你們覺(jué)得呢？”

林薇財(cái)大氣粗地開(kāi)口。

“砸錢打廣告的確是能最快見(jiàn)效的方法，但怎么打還是有講究，要是打得不好，可能會(huì)起反作用。”

時(shí)歸第一個(gè)表達(dá)了自己的觀點(diǎn)。

“沒(méi)錯(cuò)，重點(diǎn)是到底該怎么打廣告?！?/p>

其他人紛紛附和。

他們都清楚這二位是富二代，最不缺的就是錢。

“這個(gè)嘛……我沒(méi)有具體的想法，歸歸你呢？”

林薇有些窘迫地看向了時(shí)歸。

“我暫時(shí)也沒(méi)有，不過(guò)我想到了該找誰(shuí)幫忙設(shè)計(jì)廣告?！?/p>

時(shí)歸狡黠一笑，直接在某招聘軟件上注冊(cè)了一個(gè)賬號(hào)，在上面發(fā)布了一條招聘信息：

00后初創(chuàng)公司急需人才，我們需要有創(chuàng)意的，會(huì)設(shè)計(jì)非同一般的宣傳方案和各類廣告的年輕人，我們的公司就在……有創(chuàng)意你就來(lái)！

三天后，公司里多了三個(gè)平均年齡不到23歲的大學(xué)生。

“這里真的不用實(shí)習(xí)嗎？”

“我們真的可以直接簽勞動(dòng)合同嗎？”

“你們真的會(huì)給我們買五險(xiǎn)一金嗎？”

被選中的三個(gè)應(yīng)聘者有種被餡餅砸中了的錯(cuò)覺(jué)，簡(jiǎn)直不敢相信能夠遇到這樣好的公司。

“當(dāng)然，這些不僅全是真的，我們還是干一天算一天的錢，月工資保底6000起，只要你們好好干完今天的工作，上班時(shí)間不摸魚(yú)，今天下班就可以拿到第一天的錢?！?/p>

時(shí)歸采用的是月薪和日薪相結(jié)合的工資制度，干不了長(zhǎng)期的可以選擇隨時(shí)走人，干幾天就結(jié)幾天的工資。