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第十五章 升職了，可以用貢獻點換一名新助理（第1頁）

升職了，可以用貢獻點換一名新助理

一週後，測試bu門的結(jié)果chu來了，李志峰的方案很有效。

週會上，秦助理很罕見地沒有來參加會議。反而是平時很少開kou的鄭組長滿臉笑容地親自主持了會議，大力表揚了李志峰和蔣冬。

李志峰看到同事們投來的驚詫和羨慕的目光，滿足gan和成就gan油然而生，得意滿滿的樣zi完全寫在了臉上。

蔣冬看李志峰在那得瑟，忍不住笑著小聲和他說了句，“這次不知dao會獎勵多少貢獻點啊。”

李志峰看蔣冬在那笑嘻嘻的，心裡突然有些小小的不shuang，畢竟這東西都是他zuo的，蔣冬只是個傳話的，憑什麼也能分功勞啊。

“李博，今天你注意看員工系統(tǒng)，我聽說bu門主任對咱們小組這次的進展很滿意，已經(jīng)給咱們幾個申請了貢獻點獎勵。”

“你和我嗎？”

“還有鄭組長。”

蔣冬神秘地笑了笑，“鄭組長在這個組熬了快兩年了，加上這次的獎勵，貢獻點應(yīng)該湊夠了。”

“夠升職了？”

“是啊。組長往上是bu門副主任，不過咱們bu門現(xiàn)在沒有空缺，鄭組長應(yīng)該會調(diào)去其他bu門。”

“是嘛。對了，秦助理今天怎麼沒來？”

今天的會場少了個大i女養(yǎng)yan，李志峰還tg不適應(yīng)的。

“呵呵。”

蔣冬把聲音壓得更低了，“李博，我聽說秦助理和鄭組長鬧翻了。”

“啊？怎麼搞的？”

李志峰看了yan，鄭組長旁邊坐著的是他的另外一個助理，相貌和氣質(zhì)比起秦助理來說遜se了不少。

“可能就是因為這個方案的事qg。”